International. Vielseitig. Verlässlich.
Ihr internationaler Allrounder für passgenaue Personalbesetzung.
Wir begleiten Sie von der Kandidatensuche bis zur erfolgreichen Einstellung und Integration inklusive organisatorischer und rechtlicher Unterstützung.
⚡ Keine grenzen für ihre wünsche
Die Allrounder‒Lösung auf Knopfdruck
Unsere bewährten Ansätze für die nationale & internationale Mitarbeitergewinnung sind stets einen Schritt voraus.
Strategische Mitarbeitergewinnung
Wir sind Ihr Experte in der Gewinnung von Fachkräften
Fachkräftemangel, zu wenig qualifizierte Bewerber?
Damit ist jetzt Schluss!
HERAUSFORDERUNGEN BEI DENEN WIR UNSERE PARTNERUNTERNEHMEN UNTERSTÜTZEN
Passende Fachkräfte gewinnen
Wir identifizieren und vermitteln qualifizierte internationale Fachkräfte, die fachlich und menschlich zu Ihrem Unternehmen passen. Alle Kandidaten werden sorgfältig geprüft und sind langfristig motiviert.
Planbare Einstellung und Integration
Wir begleiten den gesamten Prozess von der Auswahl bis zur erfolgreichen Integration Ihrer neuen Mitarbeiter. Dazu gehören organisatorische Unterstützung, klare Abläufe und persönliche Betreuung.
Strukturierte Personalgewinnung
Mit klaren Prozessen und bewährten Methoden schaffen wir eine planbare und nachhaltige Lösung für Ihre Personalbesetzung. Der Aufwand für Ihr Unternehmen bleibt dabei minimal.
Alles aus einer Hand
Unsere Zusammenarbeit sichert Ihnen hochmotiviertes internationales Personal & damit die Zukunft Ihres Unternehmens.
1
1. Bedarf analysieren & passende Kandidaten finden
Wir verstehen zuerst Ihre Anforderungen, Positionen und Unternehmensstruktur. Anschließend identifizieren wir gezielt passende internationale Fachkräfte aus unserem Netzwerk und übernehmen die Vorauswahl.
✅ Analyse Ihrer offenen Stellen ✅ Kandidatensuche im internationalen Pool ✅ Vorauswahl & Qualifikationsprüfung ✅ Präsentation passender Profile
👉 Sie erhalten ausschließlich geprüfte und motivierte Bewerber.
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2. Vermittlungsprozess & Einstellung begleiten
Wir übernehmen den kompletten Vermittlungsprozess und begleiten Sie bis zur erfolgreichen Einstellung — schnell, strukturiert und transparent.
✅ Organisation von Gesprächen ✅ Unterstützung bei Dokumenten & Formalitäten ✅ Begleitung im Einstellungsprozess ✅ Koordination bis zum Arbeitsbeginn
👉 Sie sparen Zeit und vermeiden bürokratischen Aufwand.
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3. Integration & Absicherung der Mitarbeiter
Auch nach der Einstellung unterstützen wir bei der Integration Ihrer neuen Mitarbeiter — inklusive organisatorischer Themen wie Versicherungen und langfristiger Stabilität im Arbeitsverhältnis.
✅ Unterstützung bei Anmeldung & Formalitäten ✅ Hilfe bei Versicherungen für Arbeitnehmer ✅ Begleitung bei Integration im Unternehmen ✅ nachhaltige Mitarbeiterbindung
👉 Für stabile und langfristige Planungssicherheit.
Zeit zum Handeln!
Wir bieten maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen jeder Größe und vermitteln ausschließlich sorgfältig geprüfte Fachkräfte. Eine Vermittlung erfolgt nachhaltig und fair – der Mensch steht bei uns immer im Mittelpunkt.
Minimaler Aufwand
Die Gewinnung internationaler Fachkräfte wirkt oft kompliziert — wir machen den Prozess für Sie einfach. Von der Kandidatensuche über die Vermittlung bis zur erfolgreichen Einstellung übernehmen wir alle Schritte und entlasten Ihr Team vollständig.
Rechtssicherheit
Wir unterstützen Sie bei allen organisatorischen und rechtlichen Anforderungen — von Dokumenten über Anmeldung bis zur Absicherung der Arbeitnehmer durch Versicherungen. So vermeiden Sie Risiken und bürokratische Hürden.
Geprüfte Fachkräfte
Sie erhalten ausschließlich qualifizierte und vorab geprüfte Kandidaten, die fachlich und menschlich zu Ihrem Unternehmen passen. Das spart Zeit, reduziert Fehlbesetzungen und sorgt für stabile Arbeitsverhältnisse.
Langfristige Integration
Unsere Unterstützung endet nicht mit der Einstellung. Wir begleiten auch die Integration Ihrer neuen Mitarbeiter und schaffen die Grundlage für nachhaltige Zusammenarbeit und langfristige Planungssicherheit.
Erfahren Sie mehr über unsere internationalen Erfolge:
Über 30 verschiedene Stellen besetzen können mit mehr als 3.000 qualifizierten Bewerbern aus Kroatien. 🇭🇷
Was hat sich verbessert seit der Zusammenarbeit?:
Unterstützung bei der Bestzung von Stellen im Anlagenbau und Generierung von Fachkräften in Ungarn. 🇭🇺
Was hat sich verbessert seit der Zusammenarbeit?:
Ausbau der Struktur auf den spanischen Markt mit etablierten Rekrutingprozessen und einer Allrounder‒Marketing Lösung 🇪🇸
Was hat sich verbessert seit der Zusammenarbeit?:
Unsere Branchen
Aktuelle Vermittlungsbereiche – für weitere Personalbedarfe sprechen Sie uns gerne an.
Hotellerie & Gastronomie
Wir vermitteln qualifiziertes Fachpersonal aus Kroatien an Hotels in Deutschland und Österreich. Zu unseren Kunden zählen u. a. das Hotel Bareiss (5 Sterne Superior) und Kempinski Hotels. Die Vermittlung erfolgt direkt über unsere Partneragentur in Zagreb mit geprüftem Auswahlverfahren, deutschsprachigen Kandidaten und schneller Abwicklung.
Pflege & Betreuung
In der Pflege und Betreuung vermitteln wir passende Betreuungskräfte an Familien in Deutschland und Spanien. Zu unseren Partnern zählen die RE-24 Gruppe, sowie private Haushalte mit konkretem Unterstützungsbedarf. Wir sichern hohe Qualität vom Auswahlverfahren bis zur Sprachprüfung.
Transport & Logistik
Wir vermitteln qualifizierte LKW-Fahrer an deutsche Transportunternehmen – unter anderem an die Spedition Rothermel. Unsere Partner in Ungarn führen Interviews und prüfen alle Anforderungen. Bereits nach wenigen Wochen konnten erste Fahrer erfolgreich für langfristige Beschäftigungen vermittelt werden.
Lerne den Gründer kennen:
Adrian Bormann
Wir haben Mittelständlern & Personalvermittlern bei der Suche nach über hunderten qualifizierten Fachkräften unterstützt - wir wissen, was wirkt und was nicht.
"Das Problem der Mitarbeitergewinnung konnten wir problemlos an Akquise Bormann weitergeben. Ich kann Akquise Bormann jedem empfehlen, der gerne Mitarbeiter finden will, innerhalb von 10 Tagen konnten wir mehrere Top-Kandidaten finden und schlussendlich auch 3 einstellen."
Ellen R.
Speyer, Deutschland
"Die Online-Strategien die verwendet wurden waren ausgeklügelt. Meine Erwartungen wurden übertroffen und ich bin mehr als zufrieden mit dem Ergebnis. Die Umsetzung ist von ausgezeichneter Qualität und hat mir sehr geholfen."
Gerhard A.
Salzburg, Österreich
"Akquise Bormann arbeitet aus Deutschland erfolgreich mit uns in Zagreb zusammen. Die strukturierten Recruiting-Verbesserungen haben unseren Auswahlprozess erheblich optimiert. Sehr zufrieden mit der Partnerschaft!"
Marcial A.
Zagreb, Kroatien
“Geschäftlich, sowie persönlich funktioniert es einfach wunderbar. Für das deutschlandweite, sowie für das ungarische Geschäft hat Akquise Bormann super Online-Strategien umgesetzt und aktuelle Prozesse optimiert. Ich bin mit der langen Zusammenarbeit wirklich zufrieden."
Alexander H.
Mainz, Deutschland
"Wir sind äußerst zufrieden mit der Zusammenarbeit! Vom ersten Bedarfsgespräch bis zur finalen Einstellung wurden wir erstklassig betreut und beraten. Das Ergebnis, war super und wir können Akquise Bormann uneingeschränkt weiterempfehlen!"
Frederic H.
Ketsch, Deutschland
"Ich war besonders beeindruckt von seiner Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu finden. Akquise Bormann hat immer sicher gestellt, dass ich mit dem Ergebnis zufrieden bin."
Daniel E.
Hockenheim, Deutschland
"Die Online-Marketing Ideen von Akquise Bormann waren wirklich überragend und haben unser Unternehmen weitergebracht."
Michael S.
Kirrweiler, Deutschland
"Das Problem der Mitarbeitergewinnung konnten wir problemlos an Akquise Bormann weitergeben. Ich kann Akquise Bormann jedem empfehlen, der gerne Mitarbeiter finden will, innerhalb von 10 Tagen konnten wir mehrere Top-Kandidaten finden und schlussendlich auch 3 einstellen."
Ellen R.
Speyer, Deutschland
"Die Online-Strategien die verwendet wurden waren ausgeklügelt. Meine Erwartungen wurden übertroffen und ich bin mehr als zufrieden mit dem Ergebnis. Die Umsetzung ist von ausgezeichneter Qualität und hat mir sehr geholfen."
Gerhard A.
Salzburg, Österreich
"Akquise Bormann arbeitet aus Deutschland erfolgreich mit uns in Zagreb zusammen. Die strukturierten Recruiting-Verbesserungen haben unseren Auswahlprozess erheblich optimiert. Sehr zufrieden mit der Partnerschaft!"
Marcial A.
Zagreb, Kroatien
“Geschäftlich, sowie persönlich funktioniert es einfach wunderbar. Für das deutschlandweite, sowie für das ungarische Geschäft hat Akquise Bormann super Online-Strategien umgesetzt und aktuelle Prozesse optimiert. Ich bin mit der langen Zusammenarbeit wirklich zufrieden."
Alexander H.
Mainz, Deutschland
"Wir sind äußerst zufrieden mit der Zusammenarbeit! Vom ersten Bedarfsgespräch bis zur finalen Einstellung wurden wir erstklassig betreut und beraten. Das Ergebnis, war super und wir können Akquise Bormann uneingeschränkt weiterempfehlen!"
Frederic H.
Ketsch, Deutschland
"Ich war besonders beeindruckt von seiner Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu finden. Akquise Bormann hat immer sicher gestellt, dass ich mit dem Ergebnis zufrieden bin."
Daniel E.
Hockenheim, Deutschland
"Die Online-Marketing Ideen von Akquise Bormann waren wirklich überragend und haben unser Unternehmen weitergebracht."
Michael S.
Kirrweiler, Deutschland
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Ihr kostenslose Beratung wartet auf Sie!
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Geben Sie Ihre Kontaktdaten bereit für das kostenfreie Erstgespräch . Sobald Ihre Kontaktdaten ankommen, sammeln wir erste Informationen zu Ihrem Unternehmen und bereiten uns auf das Gespräch vor.
Erstgespräch
Gemeinsam besprechen wir die Ausgangssituation Ihres Betriebes und ob wir Sie dabei unterstützen können, Ihre individuellen Ziele bei der Mitarbeitergewinnung zu erreichen.
Beratungsgespräch
Im kostenfreien Beratungsgespräch erarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam einen präzisen Plan für Ihre nachhaltige Gewinnung von Fachkräften durch Akquise Bormann.
Häufig gestellte Fragen
Sprechen die Mitarbeiter Deutsch?
Wir achten auf ausreichende Sprachkenntnisse entsprechend Ihrer Anforderungen. Je nach Position vermitteln wir Kandidaten mit Grundkenntnissen bis zu sehr guten Deutschkenntnissen.
Woher kommen die Fachkräfte?
Unsere Kandidaten stammen überwiegend aus EU-Ländern und werden über geprüfte Partnernetzwerke ausgewählt. Wir achten auf fachliche Qualifikation und Motivation für eine langfristige Beschäftigung.
Wie schnell können Stellen besetzt werden?
Die Besetzungsdauer hängt von Position, Anforderungen und Dringlichkeit ab. In vielen Fällen können wir innerhalb 2 Wochen passende Kandidaten vorstellen und den Vermittlungsprozess in 4-8 Wochen abschließen.
Unterstützen Sie bei organisatorischen Themen
Wir beraten bei organisatorischen Fragen rund um den Arbeitsbeginn und unterstützen bei wichtigen Abläufen, damit der Start für Arbeitgeber und Mitarbeiter reibungslos erfolgt.
Was passiert, wenn ein Mitarbeiter nicht passt?
Sollte es wider Erwarten zu Problemen kommen, unterstützen wir Sie bei der Lösungsfindung und begleiten den weiteren Prozess gemeinsam mit Ihnen.
Wie starten wir die Zusammenarbeit?
Sie kontaktieren uns für ein unverbindliches Erstgespräch. Wir analysieren Ihren Bedarf und zeigen Ihnen passende Lösungen für Ihre Personalgewinnung.
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